某日，玉皇大帝拔云见凡间一派繁荣，再看看冷清萧条的天宫传统产业，不由得急红了眼。为了缩小两地间的差距，玉皇御笔一挥，一批天宫私营企业陆续成立。

众仙都已各就各位，唯有天庭运输公司还缺经理一职。对于天庭的支柱产业，玉皇大帝也是不敢大意，最后，他决定派刚正不阿的李靖与人缘最好的弥勒扮成凡人下凡取经。

三日后，二人学成归来。不过他们想法不同，李靖觉得规则更重要，弥勒却以为人心更重要。玉皇大帝经过一番深思熟虑之后，觉得李靖的看法更合理，便宣布：“我更赞成李靖的说法，规则更为重要，就让李靖担任天庭运输公司经理一职。”他令李靖先掌舵，弥勒为后补。

李靖就职后，在经理室挂上了“规则是力量”的警示牌，这是他从凡间学来的。一个月后，公司利润略有增加，但却有好几封匿名投诉信飞到了玉皇大帝手中。原来李靖刚正不阿，用严格的规则管理员工，弄得大家怨声载道。玉皇大帝对李靖说：“迫于压力，我不得不用弥勒替代你。”李靖忿忿不平，无奈地挂印而去。

随后，在众仙的欢呼声中，弥勒走马上任。他来到经理室，望见“规则就是力量”几个大字，皱皱眉头，回顾众人说：“此愚人之论也！我在凡间学习时，看到有个经理并未恪守规则，和员工打成一片，员工对他也是赞声不断。依我看，规则不重要，人心为先，规则为末！”“是，是……”众人连忙附和。

弥勒上任后，立刻把“规则”二字改为“宽容”，用它作为自己处事的座右铭。一个月下来，公司利润继续上升，上万封感谢信送到了玉皇大帝手中，他深感欣慰，便放心让弥勒运营公司，半年之内风平浪静……

不料半年过去了，运输公司渐渐开始亏损，但玉皇大帝手中的感谢信还是有增无减。他深感疑惑，对自己说道：“运输公司日渐亏损，我还是去探查一番，看看这弥勒是怎样经营公司的。”

一日黄昏，玉皇大帝身着便服，只身来到公司。公司员工大多已回家，剩下的都在聊天。玉皇大帝走进经理室，看见弥勒正背对自己阅读文件，于是便施展隐身法立在一旁。

“好，月末了，我弥勒要发奖金了！”弥勒按规定拿出了员工们的劳动表，“天狼星出工最多，给他胜利奖。天马星只出了半月工，唔，给他节油奖，都不容易。小熊星没出工，这……”弥勒摸摸自己的大光头，陷入深思，“按规定该开除他！” 玉皇大帝正想：是该开除！“给小熊星安全奖，规则算什么东西，人心最重要。”弥勒大手一拍桌子。一听此话，玉皇大帝差点喊出声来，如此纵容，岂非太过随性！

在回宫的路上，玉皇大帝明白了公司不景气的真正原因：没有规矩不成方圆，无论办什么事，还得有规则。

第二日，玉皇大帝重新任命李靖为经理。

李靖上任，公司法令一新，同时，他也渐渐明白了“人和万事兴”的道理，不仅用制度管人，还常常挤出时间关心员工，和员工聊天，进行有效的沟通，让大家理解自己的苦心，从而更加安心地工作。在李靖的管理下，运输公司业绩蒸蒸日上。

玉皇大帝终于明白了，人心是很重要，但规则绝不能偏废，只有二者兼顾，才能使公司蒸蒸日上，这才是选才之道啊！

学生：李雨薇

指导老师：彭阳英

学校：福建省南平市建阳区西门小学